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【668G-6】絕版繁體📕八成新,《衝突危機管理》,陳辭修,華立圖書,2007/04/01

NT$ 399.00
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書籍介紹:
這是一本結合心理學與管理學實務的危機處理指南。衝突在人際互動與組織運作中無可避免,但如何將破壞性的衝突轉化為建設性的溝通,則是現代人必修的課題。本書系統性地探討了衝突的成因、類型與發展歷程,並提供了具體的解決策略與協商技巧。內容涵蓋了從個人的情緒管理、人際溝通,到企業組織的危機應變與媒體公關策略。作者試圖傳達一個核心概念:危機即轉機,只要運用正確的管理工具與心態,就能在驚濤駭浪中化險為夷,甚至創造雙贏的局面。

作者介紹:
陳辭修
國立交通大學科技管理博士,現任生技公司總經理,並兼任臺北醫學大學助理教授。他擁有豐富的產學兩棲背景,曾任荷商葛蘭素史克大藥廠(GSK)公共事務處處長兼發言人、台灣諾華(Novartis)公共事務經理,以及行政院陸委會台商張老師。專長領域涵蓋危機管理、衝突談判、心理諮商與溝通技巧。他擅長將深奧的理論轉化為職場實戰心法,是知名的跨領域溝通專家。

書店老闆推薦:
這本書的作者來頭不小,他以前是大藥廠的發言人,專門在第一線處理最棘手的公關危機,所以他寫的「衝突管理」絕對不是紙上談兵!書裡面教你怎麼看穿衝突背後的心理機制,還有在火燒眉毛時該怎麼冷靜應對。無論你是常被奧客刁難的服務業、夾在老闆與下屬中間的主管,還是單純想改善人際關係,這本書都能給你一套防身術。它是那種你可以放在辦公室抽屜裡的「急救包」,遇到狀況翻一下,心裡會踏實很多。



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